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　　5月22日ღ★✿，记者从吉林石化公司合成树脂（碳纤维）厂获悉ღ★✿，该厂通过将三维建模技术融入装置培训体系ღ★✿，攻克了本体法ABS装置热油系统培训效率低的行业难题ღ★✿，为企业转型升级项目建设与人才培养按下了“加速键”ღ★✿。

　　本体法ABS装置热油系统因可视化程度低ღ★✿、管线错综复杂ღ★✿，被视为操作培训的“硬骨头”ღ★✿。传统培训依赖平面图纸与现场示范ღ★✿，员工需耗时两三个月方能掌握系统全貌ღ★✿。面对转型升级项目建设对人才的紧迫需求ღ★✿，该厂巧妙利用三维建模技术ღ★✿，以蓝ღ★✿、绿AG凯发K8真人娱乐平台ღ★✿、红三色分别标注低温ღ★✿、中温AG凯发K8真人娱乐平台ღ★✿、高温管线AG凯发K8真人娱乐平台ღ★✿，构建动态可视化模型ღ★✿，实现热油流向的立体可视化呈现ღ★✿，使热油流向与系统架构跃然眼前AG凯发K8真人娱乐平台ღ★✿，培训周期大幅压缩ღ★✿。“三维建模让管线‘活’了起来”ღ★✿，参训员工感慨地说ღ★✿：“以前学系统像拼拼图AG凯发K8真人娱乐平台ღ★✿，现在三维模型一旋转AG凯发K8真人娱乐平台ღ★✿，所有细节尽在掌握ღ★✿。”

　　在创新应用新技术的基础上出气吧ღ★✿，该厂同步构建三维立体实训体系ღ★✿：建立“专职讲师-技术专家-岗位能手”的讲师梯队ღ★✿，横向开展“理论推演+模拟操作+现场验证”三位一体实训出气吧ღ★✿。特别是以“老党员现场授课+员工逆向提问”双轮驱动ღ★✿，采取场景还原式教学法ღ★✿，在装置建设现场开展管线流程解析ღ★✿、机泵原理研讨等42场专题实训出气吧ღ★✿。老党员结合数十年经验ღ★✿，从系统原理到操作要点倾囊相授ღ★✿；青年员工围绕实操痛点精准发问ღ★✿，在互动中深化理解ღ★✿。“这种培训像‘技术对谈’ღ★✿，既解困惑又拓思路ღ★✿，让我能够缩短掌握新技术的时间ღ★✿，更快地成长AG凯发K8真人娱乐平台ღ★✿。”青年员工袁林说AG凯发K8真人娱乐平台ღ★✿。凯发K8国际娱乐官网ღ★✿。UV打印机ღ★✿，凯发K8官网APPღ★✿，凯发K8旗舰厅AG登录最新版APPღ★✿！凯发K8国际ღ★✿。